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OFFRE D’EMPLOI CHARGE DE MISSION BIODIVERSITE H/F

Publié le 29 août 2018 dans Divers
OFFRE D’EMPLOI CHARGE DE MISSION BIODIVERSITE H/F

Contexte du recrutement et définition de poste :

CONTEXTE :

L’Association des Naturalistes de la Vallée du Loing et du massif de Fontainebleau (ANVL), créée en 1913, est un organisme à but non lucratif qui a pour vocation de promouvoir le goût et l’étude des sciences naturelles et de contribuer par les observations, les recherches, et les travaux de ses membres, à l’élargissement des connaissances scientifiques sur son terrain d’étude. L’ANVL mène également des actions de protection de la nature et intervient dans la gestion, la restauration, la renaturation, voire la création de milieux favorables à la biodiversité.

Œuvrant principalement dans le département du sud Seine-et-Marne et de l’Essonne le siège de l’association se situe au cœur du massif de Fontainebleau, classé site Natura 2000, et dont l’ANVL en est le co-animateur depuis 2014.

 

MISSIONS :

Animation Natura 2000 (50% du temps de travail).

Les missions du poste correspondent aux actions d’animation du DOCOB « massif de Fontainebleau » prévues jusqu’en 2020. Des points d’échanges réguliers seront à organiser avec l’ONF co-animateur du site, afin de veiller à la bonne cohérence des actions entreprises.

Elles se décomposent en plusieurs volets :

  • Animation générale de la démarche d’élaboration du programme d’actions Natura 2000, montage et suivi des dossiers de demande de subventions, organisation et animation des réunions du COPIL Natura 2000.
  • Mise en œuvre et suivi de la contractualisation NATURA 2000 auprès des propriétaires privés.
  • Suivis scientifiques des habitats et espèces prioritaires pour les sites Natura 2000.
  • Veille et suivi des réflexions, projets et opérations d’aménagements soumis à évaluation des incidences Natura 2000.
  • Information, communication et sensibilisation.
  • Suivi de la mise en œuvre du DOCOB : rédaction des rapports annuels d’activités, compléments et mise à jour du DOCOB « massif de Fontainebleau » à prévoir.

 

Autres missions (50% du temps de travail).

Le titulaire du poste sera également amené à participer aux autres missions de l’ANVL :

  • Expertises naturalistes : inventaires et suivis faune & flore, phytosociologie.
  • Rédaction de rapports d’activités, plans de gestion.
  • Accompagnement des partenaires dans la gestion de milieu naturel.
  • Mise en place et encadrement de chantiers nature.
  • Animation et sensibilisation de la population locale à la biodiversité.
  • Participation aux tâches administratives.
  • Participation à la vie de l’association (représentations diverses, accompagnement des bénévoles, etc.).

 

CONDITIONS DU POSTE :

Type de contrat : CDI – 35 h par semaine, 2,5 jours ouvrable de congés mensuels. Participation à des manifestations le week-end (samedi ou dimanche), compensées simple.

Salaire : à négocier en fonction du profil du candidat.

Date d’embauche : janvier 2019.

Lieu de travail : locaux de l’ANVL au sein de la station d’écologie forestière à Fontainebleau (77)

 

Adresser les candidatures (CV + Lettre de motivation) avant le 5 octobre 2018 sous format numérique à l’adresse internet suivante : anvl@anvl.fr à l’attention du Président de l’ANVL, M. Jean-Philippe SIBLET.

Renseignements sur l’association sur https://www.anvl.fr/

Profil recherché :

NIVEAU : Formation Bac +5 ou expérience professionnelle équivalente dans le domaine de l’environnement avec au moins 3 ans d’expérience.

 

COMPETENCES RECHERCHEES :

Savoir-faire :

  • Maitrise de la démarche Natura 2000.
  • Connaissance et intérêt pour le milieu agro-pastoral et la gestion forestière appréciés.
  • Maitrise de l’outil SIG (QGIS) et de l’outil informatique.
  • Naturaliste aguerri avec un domaine d’expertise minimum (botaniste apprécié).
  • Connaissance de la gestion des milieux.
  • Capacités de gestion de projets et d’organisation.
  • Bonnes capacités rédactionnelles, rigueur scientifique et esprit de synthèse.

Savoir-être :

  • Capacité d’écoute, de dialogue et de négociation.
  • Goût et implication dans la vie associative.
  • Capacité à travailler en autonomie.
  • Excellentes capacités de travail en équipe.
  • Dynamisme et force de proposition.